Разработка и заключение коллективного договора
|
|
Согласно ст. 42 ТК РФ порядок разработки проекта коллективного договора и заключения коллективного договора определяется сторонами в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.
После подписания приказа о создании комиссии по проведению коллективных переговоров для заключения коллективного договора данная комиссия приступает к подготовке проекта коллективного договора, куда входят вышеуказанные разделы.
Когда проект коллективного договора готов, стороны начинают его обсуждение на общем собрании (конференции).
Если в ходе обсуждения проекта коллективного договора принимается решение об изменении проекта коллективного договора, то проект направляется обратно в комиссию на доработку.
Законодателем не установлен срок принятия коллективного договора, но закреплено положение.
При недостижении согласия между сторонами по отдельным положениям проекта коллективного договора в течение трех месяцев со дня начала коллективных переговоров стороны должны подписать коллективный договор на согласованных условиях с одновременным составлением протокола разногласий с указанием вопросов, по которым не было достигнуто соглашение.
Неурегулированные разногласия могут быть предметом дальнейших коллективных переговоров или разрешаются в соответствии с трудовым законодательством, иными федеральными законами.
Не согласованные сторонами положения могут быть предметом коллективного трудового спора.
|
|
Смотрите также:
(разработке, заключению, изменению,
дополнению. коллективного договора, соглашения).
соответствии с Федеральным законом "О порядке разрешения коллективных.
трудовых споров" (от 23.11.1995 г. N 175-ФЗ) урегулирование разногласий.
Правовые основы разработки, заключения и выполнения коллективного договора. устанавливаются Законом РФ «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 1992.
Порядок разработки проекта коллективного договора...
Трудовой договор. Законодательство распространило более... В итальянской Хартии труда 1927 г., одном из первых в Европе специальных трудовых кодексов, коллективный договор признавался обязательной формой трудовых отношений.
Коллективный договор и соглашения. Генеральное соглашение.
Коллективные
переговоры – начальная стадия разработки и заключения коллективного
договора.
Реализация коллективного договора – реальное осуществление на
практике условий договора.