Законы. Юриспруденция

Постатейный Комментарий к КЗоТ Российской Федерации

Раздел: Право, бизнес, финансы

     Несовершеннолетние (лица, не достигшие восемнадцати лет) в трудовых правоотношениях

приравниваются в правах к совершеннолетним, а в области охраны труда, рабочего

времени, отпусков и некоторых других условий труда пользуются льготами, установленными

настоящим Кодексом и другими актами трудового законодательства (в ред. Закона

Российской Федерации от 25 сентября 1992 г. N 3543-1 - Ведомости Съезда народных

депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации, 1992,

N 41, ст. 2254).

                    Комментарий к статье 174 КЗоТ РФ

     §1. Трудовые льготы несовершеннолетним направлены на охрану их неокрепшего

физически и нравственно-психически организма от производственных вредностей.

Они предусмотрены ст. ст. 43, 67, 174-183 КЗоТ (см. комментарии к ним). Еще

более повышенные для них гарантии могут предусматриваться по коллективным

договорам и социально-партнерским соглашениям. Все другие трудовые права (право

на труд, на оплату по трудовому вкладу, на социальное страхование по болезни

и др.) они имеют наравне с совершеннолетними.