Законы. Юриспруденция |
Постатейный Комментарий к КЗоТ Российской ФедерацииРаздел: Право, бизнес, финансы |
На работах с вредными условиями труда, а также на работах, производимых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам выдаются бесплатно по установленным нормам специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты. Администрация обязана обеспечивать хранение, стирку, сушку, дезинфекцию, дегазацию, дезактивацию и ремонт выданных работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.
Комментарий к статье 149 КЗоТ РФ
§1. Кроме специальной одежды и специальной обуви к средствам индивидуальной защиты относятся защитные очки (чтобы стружка от станка не попала в глаза), респираторы, маски, предохранительные пояса, диэлектрические перчатки, галоши, резиновые коврики (например, электрикам), противогазы (где есть загазованность), каски (например, пожарникам), шлемы, противошумные наушники и т.д. Все эти средства выдаются работнику бесплатно на определенный срок пользования ими. Они являются собственностью предприятия и при увольнении должны работником сдаваться. §2. Имеются обязательные для администрации типовые отраслевые нормы выдачи средств индивидуальной защиты, указывающие на сроки выдачи (замены), и кому какие выдаются средства индивидуальной защиты, утв. Госкомтрудом СССР и ВЦСПС. См. СП СССР, 1988, N 32, ст. 30. Сверх типовых норм работодатель может выдавать эти средства, если это предусмотрено коллективным договором, соглашением. §3. Порядок выдачи спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты предусмотрен Инструкцией, утв. Госкомтрудом СССР и ВЦСПС от 24 мая 1983 г. с последующими ее изменениями (Бюлл. Госкомтруда СССР, 1983, N 12). Эти средства индивидуальной защиты подлежат возврату при переводе на другую работу, не требующую данных средств.
§4. Имеются также средства коллективного пользования. Это дежурная специальная одежда, специальная обувь и другие средства, которые должны выдаваться работнику только на время выполнения им соответствующих работ. Они могут быть закреплены за несколькими работниками или за определенными рабочими местами и передаются от одной смены другой. Сроки носки дежурных средств индивидуальной защиты устанавливаются администрацией (п. 3.7 Инструкции). §5. Для хранения средств индивидуальной защиты администрация организует гардеробы и по определенным установленным ею срокам обеспечивает стирку, сушку, химчистку, дезинфекцию, дегазацию, дезактивацию и ремонт этих средств. §6. За утрату и порчу средств индивидуальной защиты работник несет материальную ответственность в пределах в зависимости от формы его вины в этом: по небрежности - по ст. 119 КЗоТ до среднемесячного заработка, а если по умышленной вине, то возмещает полную стоимость по ст. 121 КЗоТ. См. ст. ст. 119 и 121 КЗоТ и комментарии к ним. |
СОДЕРЖАНИЕ: «Постатейный Комментарий к КЗоТ Российской Федерации»
Смотрите также:
«Постатейный
комментарий к Арбитражному процессуальному кодексу Российской Федерации»
«Комментарий к Таможенному кодексу
Российской Федерации (по главам)»
«Комментарий к Семейному кодексу Российской
Федерации»
«Комментарий к части первой Гражданского
Кодекса Российской Федерации для предпринимателей»